近日，能源集團(tuán)創(chuàng)新普法形式，組織法律顧問深入所屬國湖電站一線，開展“零距離”普法活動。通過“送法上門”的方式，將法律知識送到職工身邊，搭建起“零距離”學(xué)法用法平臺，切實(shí)增強(qiáng)職工法治意識和維權(quán)能力。能源集團(tuán)相關(guān)部室人員參加了此次活動。

法律顧問結(jié)合設(shè)備運(yùn)維、電力設(shè)施保護(hù)等業(yè)務(wù)場景，選取真實(shí)案例深入解析。同時聚焦職工工作生活實(shí)際需求，圍繞勞動合同履行、公司維權(quán)等職場熱點(diǎn)，以及婚姻財產(chǎn)分割、子女教育醫(yī)療、高空拋物追責(zé)、鄰里糾紛調(diào)解等民生關(guān)切，以“案例+法條”形式開展精準(zhǔn)普法。講解中，將晦澀的法律條文轉(zhuǎn)化為大家易于理解的生活常識，讓職工聽得懂、記得住、用得上?，F(xiàn)場還同步開設(shè)“法律門診”，職工利用工余時間與律師“一對一”咨詢。

“律師用‘電路圖’解釋法律程序，復(fù)雜問題一下就通了！”參與職工紛紛點(diǎn)贊。此次活動不僅幫助職工掌握依法維權(quán)方法，更推動形成“辦事依法、遇事找法”的法治氛圍。下一步，能源集團(tuán)將持續(xù)開展“送法進(jìn)一線”活動，以法治力量護(hù)航企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。